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働き方改革関連法ができて,
会社も労働者も大変そうですね。
働き方改革関連法によって
残業は 原則 月45時間(22日勤務の場合1日平均約2時間)までとなりました。
これまた優秀な内閣・国会議員たちが議論して作った制度。
残業規制をしておきながら,同時に副業を推進しています。
残業規制
↓
残業代が減るΣ( ̄ロ ̄lll)ガーン
↓
副業しなきゃ!
↓
複数の仕事をかけもち(;´Д`)
で,
余計に労働者の労働時間は増える気がするのは私だけでしょうか。
そして,労働時間が増えるだけでなく,会社にとっても労働者にとっても生産効率は下がる気がするのは私だけでしょうか。。。。
会社から見たら,副業する余力があるならぜひうちで残業していってほしいと思うでしょうし。
労働者からしても,どうせ働くなら副業で細切れで働くよりも,本業で残業手当分の加算がほしいところ。
もし 何年か前に某大手企業の新入社員が自殺したニュースをテレビで見た内閣・国会議員たちが,「そうだ,こんな制度を作ろう」と短絡的な思い付きで作った制度だとしたら,これほど現場を混乱させることはないような気がします。
まぁ,そんなことは無いと信じたいですけどね。。。。。
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